孔子的“三十而立”，我想，大家對這句話應該都不陌生，曾幾何時，它也成為我們常掛在嘴邊的“口頭禪”。每次在樹立自己的目標理想的時候都會將它脫口而出。
過了27歲生日，我距離而立之年只剩下兩個春夏秋冬的輪回距離，恍然間有種強烈的緊迫感，只覺得時間過得實在太快，快到我還認為自己是一個孩子，就已經被歲月的利劍刻畫成“青年”的模樣。即便是心態上還沒完全轉變和接受，但是三十歲之前必須是努力給自己“做加法”的時候，就像白巖松說的那樣：“人在三十歲之前就應該瘋狂的為自己做加法，因為你不知道你有多少種可能”。二十八歲就像一個鬧鐘，也像一塊倒計時的秒表，它提醒著我將不再稚嫩，也催著我爭分奪秒學習、做事，盡早建立起自己的一套行為準則和對事物的想法，這是我對“三十而立”融入自我的理解。
離開父母庇護，來到成年的世界已經8年整，我早已成為了一個獨立的個體，在工作的大家庭里提升了生活能力，學會了獨立思考和解決問題的能力，初步成型了世界觀、人生觀、價值觀，取得了一點小成績，甚至還積攢了一些積蓄。我想，這些積累、這些成長就是“立”的過程，就是我們追求精彩生活的底氣，是享受灑脫、追求快樂自由的源泉。
人外有人，山外有山，強中自有強中手。雖積累了一些經驗，增長了一定的生存能力，但經驗尚淺，猶如浮萍還沒有扎根，還需努力向下扎進泥土、努力向上吸取陽光、努力擁抱知識大爆炸的新時代、努力成長讓自己擁有更多的選擇權和決定權來面對人生必選項：職業規劃、定居城市、擇偶結婚、人生目標等大事。
“三十而立”，我正處于孔子所說的“學”的中級階段，面對新形勢、新環境、新任務、新挑戰。首先要立足本職，把本職工作當成自己的事業去經營，培養嚴謹的工作態度，拿出全力以赴的干勁，投入到本職工作中去，才有可能在平凡的崗位上創造出不平凡的工作成績。要對人生義務有勇敢擔當，沒有不需要承擔責任的工作，也沒有不需要完成任務的崗位，工作中出現的各種問題和困難，要積極的面對，不能選擇推卸和逃避，更不能拈輕怕重，要負責任的去解決好這些問題。要認真領會、刻苦鉆研，要做到業務精通，心知肚明，利用碎片時間學習各崗位的相關知識及各級文件精神，不斷適應崗位的需要，成為勝任本職工作的行家里手。其次要善溝通，學習團隊協作，工作中做到相互理解、相互支持、相互配合，相互補臺，奮發進取，努力營造良好的工作氛圍。
習近平總書記在慶祝中國共青團成立100周年大會上的重要講話精神體現了對青年一代關懷備至的大愛真情，對新時代中國青年提出了殷切期望。作為年輕干部，要牢記習近平總書記殷殷囑托，守初心，擔使命，樹立以成長為棟梁之材為目標，立足本職工作，不斷學習，砥礪前行，做到干一行愛一行，專一行精一行。以時不我待的緊迫感、只爭朝夕的精氣神為自己的成長獻禮，為“三十而立”書寫無悔的篇章。
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